La Mesa Regional Mujer y Minería de Antofagasta, a través de su comisión de infraestructura con enfoque de género, organizó el taller “Oportunidades y Buenas Prácticas: Salud y Seguridad”, instancia destinada a intercambiar experiencias y promover casos exitosos en espacios laborales del sector minero.
El evento contó con la participación del seremi de Minería, Luis Ayala; la seremi de la Mujer y Equidad de Género, Hanna Goldener; la directora regional de Sernameg, Gabriela Araya; además de representantes de empresas mineras, proveedoras, universidades y liceos técnicos de la región.
Contenidos del taller
La jornada se estructuró en varias etapas:
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Una presentación sobre la actualización del decreto supremo 44 relativo a riesgos laborales.
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Una charla motivacional enfocada en trabajo en equipo.
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Un panel de conversación con especialistas del sector.
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Un trabajo grupal destinado a identificar y compartir buenas prácticas laborales en salud y seguridad.
Declaraciones clave
El seremi de Minería, Luis Ayala Alcázar, subrayó la relevancia de integrar la perspectiva de género en la gestión de la seguridad minera:
“La salud y la seguridad son pilares irrenunciables en la minería. Al analizarlos considerando las distintas realidades de mujeres y hombres, no solo fortalecemos la prevención, sino que generamos ambientes de trabajo más justos y sostenibles”.
Asimismo, destacó que este tipo de iniciativas fortalecen la articulación público-privada y el compromiso regional de avanzar hacia una industria más inclusiva, diversa y segura.
Por su parte, la seremi de la Mujer y EG, Hanna Goldener, resaltó:
“Instancias como este taller son fundamentales, porque nos permiten visibilizar que las mujeres en la minería tienen realidades y necesidades distintas. Incorporar la perspectiva de género no solo garantiza condiciones más justas, sino que también enriquece a toda la industria”.
Finalmente, Natalia Botero, gerente zona norte de Manpower Group Chile e integrante de la comisión organizadora, puntualizó:
“La minería no solo se construye con maquinaria y procesos, sino también con personas. Cada reflexión compartida es una oportunidad para avanzar hacia una industria que valore la diversidad, cuide la salud y ponga la seguridad en el centro”.
Conclusión
El taller de la Mesa Mujer y Minería de Antofagasta reafirma la necesidad de integrar la perspectiva de género en la gestión de la seguridad y salud laboral, reconociendo que las mujeres enfrentan realidades distintas en la industria. Estas instancias fortalecen la colaboración entre el sector público y privado, y constituyen un paso clave para consolidar una minería más justa, humana y sostenible.
